安徽三联职业培训中心
2012年工作总结、2013年工作计划
一、2012年的工作总结
2012年培训中心承担职业技能鉴定与培训工作，总培训人数为2654人、总考试人数为1695人，年总收入58万元，利润40万元，顺利完成2012年度工作任务。现将2012年工作汇报如下：
（一）主要工作
1、2012年上半年在培训中心领导的支持下，顺利完成培训中心2011年年检工作，得到人社厅和民政厅领导的一致好评。
2、2012年上半年成功申报程序设计员、计算机网络管理员、动画绘制员三个工种的职业技能鉴定资格。
3、2012年上半年开展各类职业资格证培训工作。组织办公软件培训39人、PS培训73人、普通话培训577人、计算机二级培训53人、CAD培训146人、汽车维修工培训25人、会计从业资格证培训572人、考研培训5人。培训总人数为1490人、考试总人数为1128人。
4、2012年下半年开展各类职业资格证培训工作。组织普通话培训473人、办公软件培训62人、导游证培训51人、会计从业资格证培训537人、汽车维修工培训18人、考研培训23人。培训总人数为1164人，考试总人数为567人。全年累计总收入为58万元，利润为40万元。
（二）经验和教训
1、进一步加强与合作单位的协调配合，注意与各主管单位保持联系，把握合作机会。先后与民政厅、省职业技能鉴定中心、省职业能力处、部能力建设中心、省质量监督局、市语委办、北京ATA考试公司、合肥高新考试点、合肥工业大学共创考研培训机构、精英专升本培训机构等单位建立了友好合作关系。
2、随着培训中心业务的发展，招生规模不断扩大，招生专业逐年增加，办学层次不断提高，培训中心努力开拓适合社会需要的职业工种，扩大职业培训范围，面向社会开展职业培训工作。
3、为了使培训中心发展方向市场化、规模化、规范化，把握尽量多的市场机会，培训中心在做好现有业务的同时，积极进行项目开发。对厂商证书、行业证书、中心证书等在沿海等大城市已出现的培训项目，搜集了大量相关资料，为今后开发新的项目、抢占市场先机做前期工作。
4、积极开拓市场与社会上办学机构合作开展校内外培训。为使培训中心功能与作用得到更大发挥，提高三联培训中心的社会影响力，扩大知名度。
二、2013年工作计划
1、 2013年培训中心继续开展现有的项目，培训分初、中、高三个等级，一年分二次。以开展从业资格证、等级证为重点，每学期开展集中宣传，报名时间分别在3月和9月进行。考试时间定于5月及12月，考前培训。
2、积极开拓市场与社会上办学机构合作开展校内外培训。
3、对厂商证书、行业证书、中心证书等在沿海等大城市已出现的培训鉴定项目，搜集了相关资料，开发新的项目。
4、发动学院各社团的力量，依靠学生组织，自治。加强宣传，面向社会，走向市场。
安徽三联职业培训中心
二○一二年十二月二十日
